Menores que estudian y trabajan: el compromiso generado desde el liderazgo percibido y el ambiente colaborativo.
| Audiencia | Público en general | es_ES |
| Cobertura | México [143] | es_ES |
| Fecha de ingreso | 2026-09-09T01:05:54Z | |
| Fecha de publicación | 2022-09-01 | |
| Resumen | El menor trabajador ha sido estudiado desde diversas perspectivas, pero no se ha enfatizado en el compromiso que logra generar en su trabajo desde la percepción del liderazgo y el ambiente colaborativo. Para estudiar el contexto descrito, cobra especial atención el caso de los menores empacadores que laboran en supermercados. A partir de una muestra de 191 menores mexicanos, el análisis de regresión con mediación muestra valores positivos y significativos entre el estilo de liderazgo y el compromiso generado con la organización, y a su vez, prueba el efecto mediador del trabajo colaborativo para reforzar la relación liderazgo-compromiso. Estos resultados muestran sintonía en la literatura y coadyuvan a la construcción de la identificación, lealtad e involucramiento del menor con la empresa. | es_ES |
| Doi | 10.46377/dilemas.v10i1.3319 | es_ES |
| URI | https://riuat.uat.edu.mx/handle/123456789/1353 | |
| Idioma | Español [65] | es_ES |
| Editorial | Asesorias y tutorias para la Investigacion Cientifica en la Educacion Puig-Salabarria S.C. | es_ES |
| Relación | María Aurelia Bocanegra Noriega, Lucirene Rangel Lyne. (2022). Menores que estudian y trabajan: el compromiso generado desde el liderazgo percibido y el ambiente colaborativo.. Dilemas contemporáneos: Educación, Política y Valores. https://doi.org/10.46377/dilemas.v10i1.3319 | es_ES |
| URL relacionado | https://doi.org/10.46377/dilemas.v10i1.3319 | es_ES |
| Derechos | Acceso Abierto | es_ES |
| Licencia | BY NC ND | es_ES |
| Fuente | Dilemas contemporáneos: Educación, Política y Valores, () vol.? (2022) | |
| Palabra clave | OpenAIRE | es_ES |
| Palabra clave | Open Access | es_ES |
| Clasificación | CIENCIAS SOCIALES [5]:CIENCIAS ECONÓMICAS [53]:ORGANIZACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS [5311] | es_ES |
| Título | Menores que estudian y trabajan: el compromiso generado desde el liderazgo percibido y el ambiente colaborativo. | es_ES |
| Tipo | Artículo | es_ES |
| Arbitrado | Ha sido Arbitrado | es_ES |
| Área | CIENCIAS SOCIALES [5] | |
| Área | CIENCIAS SOCIALES [5] | es_ES |
| Autor | MARÍA AURELIA BOCANEGRA NORIEGA;764 | |
| Autor | LUCIRENE RANGEL LYNE;1047 | |
| Autor | MARÍA AURELIA BOCANEGRA NORIEGA;764 | es_ES |
| Autor | LUCIRENE RANGEL LYNE;1047 | es_ES |
| Disciplina | CIENCIAS ECONÓMICAS [53] | es_ES |
| Edición | Primera | es_ES |
| Subdisciplina | ORGANIZACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS [5311] | es_ES |
| Tipo de artículo | Indexado | |
| Tipo de artículo | Indexado | es_ES |